НОВЫЙ ПРОЕКТ
Коррекционно-развивающий центр «Софья»
Ознакомьтесь с задачей проекта, информацией о фонде, сроками проекта и компетенциями для участия в команде во вкладках ниже.
Проект
О фонде
Команда
У коррекционно-развивающего центра «Софья» большие планы на развитие: это обновление помещения и оборудования, оптимизация бизнес-процессов, развитие маркетинговой стратегии.

Но прежде всего КРЦ «Софья» ставит задачу модернизировать организационную стратегию, наладить элементы управленческого и финансового учета и разработать кадровую стратегию для своего предприятия.

Цель проекта:
  • Создание системной модели организационного и управленческого учета, основанной на работе с ключевыми блоками финансово-хозяйственной деятельности
        Коррекционно-развивающий центр «Софья» из Тюмени – яркий пример социального предпринимательства, который совмещает в себе коррекционный центр, спортивную школу, детский сад для особенных детей и много других направлений. Кроме того, «Софья» прилагает много усилий для трудоустройства людей с ОВЗ.

        Подопечные «Софьи» – более 200 ребят от полутора до 16 лет, с которыми работают как узкопрофильные специалисты, так и коррекционные педагоги, психологи.

        Центр существует на коммерческой основе, при этом, «Софья» старается держать лояльные цены занятий и готовы идти на встречу родителям. Так, в среднем, один ребенок посещает 6 часов занятий в неделю.

        Учредитель и руководитель «Софьи» – педагог с большим опытом Алена Вячеславовна Григоренко. Помимо руководства и обеспечения центра, Алена самостоятельно работает с детьми, и, особенно, с родителями:
        «Не все родители готовы сразу принять, что их малыш не такой. Они ходят от специалиста к специалисту, теряя время. С кем-то легче, с кем-то труднее, но это работа. Еще одна задача – научить воспринимать особенных не больными, а людьми, которые нуждаются в дополнительных условиях. На лекциях я часто спрашиваю аудиторию почему мы так брезгливо воспринимаем слово "инвалид". Кто нам такое внушил?».
        Сбор проектной команды todogood
        Сроки: с 1 августа по 30 октября
        Тимлид: специалист с опытом выстраивания и организации административной части проекта/бэк офиса
        Состав команды:
        • Специалист по бухгалтерскому учету
        • HR с опытом в организации КДП
        • Финансовый менеджер с опытом построения финансовых моделей малых предприятий
        КАК ПОПАСТЬ НА ПРОЕКТ
        Еще не заполняли анкету волонтера:
        Напишите нам
        Заполните анкету волонтера и мы свяжемся с вами, а также включим ваш адрес в рассылку с информацией о новых pro bono проектах.
        Интервью
        Нам важно обсудить вашу экспертизу и возможности. Мы собеседуем и благополучателей и волонтёров, чтобы создать идеальные команды.
        Старт
        После того, как команда собрана, фасилитатор todogood свяжется с вами и проект начнётся. Удачи!
        Заполняли анкету волонтера ранее:
        Просто оставьте заявку на участие в проекте и мы свяжемся с вами
        Хотите присоединиться? Оставьте свои координаты
        и мы свяжемся с вами в ближайшее время
        Присоединяйтесь к todogood
        Если Вы пока не нашли СВОЙ проект, или пока не позволяет время, но Вы хотите быть с нами на связи, оставьте свои контакты и получайте информацию о новых pro bono проектах, встречах и других интересных событиях