Процесс отбора:

28.02.18-19.03.18 Приглашение СО НКО и СП к участию в конкурсе на получение Консалтинговых услуг (далее – «Конкурс») посредством email-рассылки по базе Todogood, по базе НКО Фонда поддержки и развития филантропии КАФ, по базе НКО фонда региональных социальных программ «Наше Будущее», по базе НКО Добро Mail.ru, по базе СП Фонда медиапроектов и социальных программ Gladway (Глэдвей), публикации в журнале Филантроп и партнерах проекта +1, публикации на сайте Todogood, публикации в социальной сети Facebook и сообществах Todogood, путем направления заявок (заполненных анкет и подтверждающих документов) в срок до 14.03.18 в электронной форме по адресу электронной почты: NGO@todogood.com.

20.03.18-22.03.18 Проверка поступивших заявок на соответствие Условиям участия в Конкурсе, отбор Секретарем Экспертного совета не более двадцати четырех проектов, в наибольшей степени соответствующих Критериям отбора, и направление их членам Экспертного совета.

22.03.18-28.03.18 Отбор членами Экспертного совета двенадцати проектов, в наибольшей степени соответствующих Критериям отбора.

29.03.18 Размещение результатов Конкурса на сайте: http://todogood.com/ и в социальной сети Facebook Платформы Todogood.



Условия участия:

Конкурс открыт для всех российских некоммерческих организаций СО НКО и Социальных предприниматеелй, ведущих свою деятельность на территории РФ не менее 1 года и имеющих в штате не менее пяти человек (за исключением религиозных и политических организаций).

Запрос на оказание поддержки должен соответствовать основным направлениям волонтерских проектов todogood, а именно:


Общая стратегия

- Опрос ЦА и выводы для стратегии организации

Стратегическое управление

- Анализ конкурентов и выводы для организации

- Аудит стратегии организации

Бизнес-модель

- Анализ лучших практик в России и/или в мире

- Финансовая модель НКО и долгосрочное планирование бюджета

- Увеличение продаж / Привлечение финансирования

- Аудит организационной структуры

Коммуникации

- Опрос ЦА и коммуникационный план



Организация-участник предоставляет следующие документы для участия в конкурсе:

- Заполненную анкету-заявку (должна быть полностью и точно заполнено: если поле для ответа остается пустым, или если ответ не соответствует непосредственно вопросу, заявка не будет оцениваться)

- Подтверждающие документы к анкете-заявке (подробные требования перечислены в описании критериев отбора)

- Копию устава организации

Критерии отбора:

1. Актуальность: деятельность организации-участника должна отвечать на наиболее острые социальные вызовы на уровне страны, субъекта Российской Федерации или муниципалитета. Организация-участник предоставляет документы, подтверждающие актуальность деятельности на уровне страны, субъекта Российской Федерации или муниципалитета. Не менее двух, но не более трех документов: подтверждающие документы любого рода (планы реализации, аудиторские отчеты, результаты опросов клиентов / граждан, книги, ссылки на видео, газетные статьи и т.д.) принимаются для оценки и подтверждения.


2. Значимость: деятельность организации-участника должна эффективно отвечать на социальные вызовы на уровне страны, субъекта Российской Федерации или муниципалитета. Организация-участник предоставляет документы, подтверждающие достижение значимых результатов по решению социальных вызовов, на которые направлена ее деятельность, и/или план по достижению таких результатов с обоснованием достижимости заявленных целей. Не менее одного, но не более трех документов: подтверждающие документы любого рода (планы реализации, аудиторские отчеты, результаты опросов клиентов / граждан, книги, ссылки на видео, газетные статьи и т.д.) принимаются для оценки и подтверждения.


3. Готовность к изменениям: готовность СО НКО или СП предоставлять необходимую информацию, обеспечить эффективное взаимодействие и поддержку команде волонтеров todogood и реализовать выработанные в результате проекта инициативы.


4. Инновационный подход: преимущество будут иметь СО НКО и СП, деятельность которых в целом или в рамках отдельных программ основана на уникальной идее, отчетливо новом подходе для страны или субъекта Российской Федерации. Организация-участник предоставляет документы, подтверждающие уникальность и инновационность на уровне страны или субъекта Российской Федерации. Не менее одного, но не более трех документов: подтверждающие документы любого рода (планы реализации, аудиторские отчеты, результаты опросов клиентов / граждан, книги, ссылки на видео, газетные статьи и т.д.) принимаются для оценки и подтверждения.


5. Ориентированность на партнерские отношения: в запросе организации и описании ее деятельности должно прослеживаться желание работать в партнерстве. Все отношения должны рассматриваться организацией как партнерские, взаимовыгодные и ведущие к росту обеих сторон взаимодействия.


Отбор организаций-благополучателей услуг стратегического консалтинга будет осуществлён на конкурсной основе. После объявления конкурса на коммуникационных ресурсах и подачи заполненных анкет участников, будет собрана экспертная комиссия из специалистов некоммерческого сектора для их оценки по основным критериям.

После отбора СО НКО и СП будет осуществлена коммуникация через каналы todogood (рассылка по базе волонтёров, публикация постов на странице в Facebook) и организован процесс рекрутинга проектных команд волонтёров с релевантными компетенциями (сбор СV, проведение интервью по компетенциям и по мотивации, формирование 5 команд по 3-5 специалистов под задачи проектов)

Параллельно сотрудниками todogood будут собраны с НКО и СП - участников полноценные пакеты вводных данных об их работе и разработаны необходимые методические пособия с применением базы знаний todogood и лучших практик консалтинговых компаний для последующей подготовки проектных волонтёрских команд.

После проведения вводных встреч всех вовлечённых сторон (волонтёров, СО НКО, проектных менеджеров todogood), будет дан официальных старт шести 3х-месячных консалтинговых проектов.

Сопровождение волонтёрских проектов на протяжении всего периода реализации будет осуществляться высококвалифицированными консультантами todogood с целью контроля качества выполнения работ на критических точках, организации и администрирования взаимодействия между СО НКО и командами волонтеров и организации консультаций узкоспециализированных экспертов.

По окончании проектов будет проведена общая презентация их результатов и каждому из проектов будет предоставлен компетентный ментор, который поможет составить план внедрения рекомендаций в работу организации.

Параллельно с работой 6 менторов с 6 оконченными проектами, будут запущены в работу оставшиеся 6 проектов.

После завершения проекта " Инновации и партнерство" todogood будет отслеживать внедрение результатов проектных работ с СО НКО и СП в течение 0,5-1 года в зависимости от поставленной задачи и их коммуницировать их всем заинтересованным участникам.